[関内 訪問介護の求人]定期巡回・随時対応サービス●長く働ける職場です●保育料一部補助制度(最大3万円)●産休後復帰率90%●産休・育休制度や福利厚生制度など様々な支援体制 介護の求人情報なら介護職net

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中高年歓迎 正社員 ブランクOK

求人画像14597

【ご利用者のお宅での下記サービスの提供】
排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護
買い物・掃除・料理などの生活援助(調理ができない方でも問題ありません)

※夜間対応型訪問介護とは要介護高齢者の在宅生活を支えるため、夜間帯に定期巡回訪問と随時対応・訪問を行うサービスです。

ー定期巡回で夜間帯でも決まった日時に訪問ー
夜間あらかじめ決めた時間ごとに、おむつ交換やトイレ介助、身体の清拭、体位変換、安否確認等のために訪問介護員が利用者宅を巡回するサービスです。

求人番号 14597
職種 介護職/訪問介護(定期巡回)
サービス 訪問介護
雇用形態 正社員
勤務地 神奈川県横浜市南区
JR関内駅より徒歩約4分
給与 月給233,250円〜+夜勤手当(時間帯手当別途/1夜勤8,000円程度)+賞与年2回
勤務時間 24時間の三交代勤務(1日8時間勤務)
年間休日114日/月9日+拡大公休6日
福利厚生 ◇社会保険完備
◇交通費全額支給
◇昇給年1回(4月)
◇賞与年2回(年2回・計4か月)
◇永年勤続表彰制度(10年、20年)
◇退職金制度あり(勤続1年以上・退職金共済加入)
◇保育園基本保育料一部法人負担(上限3万円)
◇ハマフレンド加入
◇旅行代金優待割引(グループ企業のトラベル会社利用)
◇横浜ベイシェラトンホテルレストラン優待割引
◇内部研修・外部研修
◇奨学金返済支援制度(法人規定あり)
など
休日休暇 ◆年間休日:114日◆

シフト制(月9休)+拡大公休 6日

・年次有給休暇 (法定通り)、
・特別有給休暇 (結婚、出産、忌引等)
・特別休暇 (育児、介護等)
応募条件 【必要業務経験】実務者研修修了以上の資格をお持ちの方、普通免許あれば尚可
【資格】実務者研修修了以上の資格をお持ちの方、普通免許あれば尚可
採用担当者 -地域の人々とともに地域の人々のために-
「その人がその人らしく生きること」を支援させていただきたいという願いを持って介護・医療・保育などの福祉サービスを包括的且つ、統合的に事業活動を行ってまいりました。
ご利用者が最期まで住み慣れたご自宅で暮らし続けられる環境づくり、さらには地域包括ケアシステム構築の実現のために今後もチャレンジを続けてまいります。

◆地域の皆様から気軽に声を掛けていただけるような親しみやすいステーションを目指しております。お一人おひとりの身体状況に合わせ、ご利用者の生活スタイルを尊重したきめ細かいサービス提供を行なっていきます。

◆横浜市内に150か所の施設を運営しているため、従業員数が多く、それぞれの施設での教育体制がしっかりしています。
研修が多く、どんどんとスキルアップができる環境があるのも魅力の一つです☆
介護職net担当者より ■横浜市にて30年の運営実績があり、法人規模を活かして人事や労務管理、各種制度の整備に力を入れてるので就業環境が安定し安心して長く働けます。

■定期巡回随時対応型訪問介護看護事業(一体型)
一体型とは、訪問介護事業所と訪問看護事業所がひとつ屋根の下にあり、介護と看護が連携することで、その方の状態に応じたケアが迅速に対応できることが、このサービスの特徴です。

■ご利用者様が「住みなれた自分のまちで安心して暮らし続けたい」という願いにお応えするために、法人内の様々なサービス部門と連携を図りながら、在宅生活を安心・安全に過ごしていただけるように、今後とも支援の輪を広げていきます。

こんな人をお待ちしています☆
・優しくて、面倒見の良い方
・介護業界に興味があって、やる気がある方
・意思がはっきりしている方
・法人の理念に共感してくださる方

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